农民工干活工伤怎么认定

结论：
农民工干活发生工伤，用人单位应在30日内申请认定，未申请的，工伤职工等可在1年内申请，申请需准备相关材料，社保部门按规定时间作出认定并书面通知。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，在工伤认定方面，明确了申请主体和时间。用人单位有义务在事故伤害发生之日起30日内申请，若未履行该义务，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内直接申请，以保障职工权益。申请时准备的材料，如工伤认定申请表、劳动关系证明材料和诊断证明书等，是认定工伤的重要依据。社保部门受理申请后，会调查核实证据，并在规定时间内作出决定，一般为60日，事实清楚的15日即可，且会书面通知相关人员和单位。如果农民工朋友在工伤认定过程中遇到问题，或者对工伤认定的具体法律规定有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）工伤认定申请时间有明确规定。用人单位需在事故伤害发生之日起30日内申请，若其未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接申请，这保障了劳动者在不同情况下都有途径申请认定。
（2）申请时准备的材料很关键。工伤认定申请表是启动认定程序的必要文件，劳动关系证明材料能确定劳动者与用人单位的关系，医疗机构诊断证明书则证明受伤情况。
（3）社会保险行政部门受理申请后会调查核实。通常60日内作出认定决定，事实清楚、权利义务明确的15日内决定，且认定结果书面通知相关方，保证了认定程序的规范性和透明度。

提醒：
农民工申请工伤认定要注意时间节点，及时准备好材料。不同案情认定结果可能有差异，建议咨询以进一步分析。
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1.申请时间：用人单位需在事故发生30日内申请；若未申请，职工、亲属或工会组织可在1年内申请。

2.申请材料：要准备工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断证明书等。

3.审核与决定：社保部门受理后会调查核实，一般60日内出结果；事实清楚的15日内出结果，并书面通知职工、亲属及单位。
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农民工干活发生工伤，认定程序规范且严谨。用人单位应在事故伤害发生起30日内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定，若其未申请，工伤职工或近亲属、工会组织可在1年内直接申请。

1.申请材料准备要充分，包括工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明书等，这些材料是认定的重要依据。
2.社会保险行政部门受理后会调查核实证据。一般60日内作出认定决定，事实清楚、权利义务明确的15日内决定，结果会书面通知职工或其近亲属及所在单位。

建议农民工增强法律意识，及时了解工伤认定相关知识。用人单位要积极履行申请义务，保障职工权益。相关部门提高工作效率，加快认定流程，让工伤职工能尽快得到保障。
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（一）用人单位要在事故伤害发生后30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若其不申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内直接申请。
（二）申请时准备好工伤认定申请表、能证明与用人单位存在劳动关系（含事实劳动关系）的材料、医疗机构诊断证明书等。
（三）社会保险行政部门受理申请后，会调查核实申请人提供的证据。通常60日内作出工伤认定决定，事实清楚、权利义务明确的15日内作出决定，认定结果书面通知职工或其近亲属和所在单位。

法律依据：
《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。