职务侵占20万一般判多少年

结论：
职务侵占20万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，具体量刑需综合多因素判定。
法律解析：
依据相关司法解释及量刑标准，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会面临相应刑事处罚。职务侵占20万已达到数额较大标准，通常会在三年以下有期徒刑或拘役的幅度内量刑，同时并处罚金。不过，具体量刑并非固定不变，法院会综合犯罪情节、悔罪表现、退赃退赔等情况。若有自首、立功、积极退赃等情节，可从轻或减轻处罚；若有拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情形，则会从重处罚。如果您遇到职务侵占相关的法律问题，欢迎向我或专业法律人士咨询，以获取准确且详细的法律建议。
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1.职务侵占20万认定为数额较大，依相关法律，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。但具体量刑并非固定，会综合多方面情况判定。
2.对于犯罪情节、悔罪表现、退赃退赔等情况法院会着重考量。若存在自首、立功、积极退赃等情节，体现犯罪人主观恶性小、有悔悟表现，可从轻或减轻处罚。
3.若有拒不退赃、多次实施职务侵占行为等情形，说明犯罪人主观恶性大、社会危害性高，可能会被从重处罚。
4.建议犯罪人积极自首、立功，主动退赃退赔，争取从轻或减轻处罚。同时单位要完善内部监督制度，加强对财物管理，防止此类犯罪发生。
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法律分析：
（1）职务侵占20万被认定为数额较大，依据相关规定，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这体现了法律对于此类侵犯单位财产行为的严肃态度。
（2）在实际量刑时，并非只看侵占数额。犯罪情节如侵占手段是否恶劣、造成的后果是否严重等，会影响量刑轻重。
（3）悔罪表现也是重要考量因素。主动自首表明犯罪者有认罪悔悟之心，积极立功为社会做出一定贡献，这些都能反映其主观恶性的降低，从而在量刑上得到从轻或减轻处罚。
（4）退赃退赔情况同样关键。积极退还侵占财物，能减少单位损失，而拒不退赃则显示其毫无悔意，可能会从重处罚。

提醒：
职务侵占行为后果严重，一旦涉嫌此类犯罪，应及时主动退赃并自首争取从轻处罚。不同案件情况复杂，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）若涉嫌职务侵占20万，犯罪人员应积极自首，主动向司法机关交代自己的罪行，争取从轻或减轻处罚。
（二）要积极立功，比如揭发他人犯罪行为、提供重要线索等，以获得从轻量刑的机会。
（三）及时退赃退赔，将非法占有的财物归还给单位，展现悔罪表现。
（四）保持良好的悔罪态度，在司法过程中如实供述，配合调查。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
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1.职务侵占20万算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，把单位财物据为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.量刑会综合多方面考量，像犯罪情节、悔罪表现、是否退赃等。有自首、立功、积极退赃等情节，可从轻或减轻处罚。
3.要是拒不退赃、多次侵占，可能从重处罚。最终判罚由法院根据实际案情决定。